1、任職要求：
（1）男，年齡32-40歲，大專及以上學歷，具有6年及以上財務管理工作經驗，具有全面的財務專業(yè)知識、賬務處理及財務管理經驗。
（2）會計、財務等相關專業(yè)畢業(yè)，受過管理學、戰(zhàn)略管理、管理能力開發(fā)、企業(yè)運營流程、財務管理等方面的培訓 。
（3）精通國家財稅法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的豐富的財會項目分析處理經驗；熟諳國內會計準則以及相關的財務、稅務、審計法規(guī)、政策；有豐富的報稅賬處理經驗；擅長資本運作。
（4）為人正直、責任心強、作風嚴謹、工作仔細認真；有良好的職業(yè)道德。
（5）有較強的語言文字能力和溝通協(xié)調能力；有良好的紀律性、團隊合作以及開拓創(chuàng)新精神，
（6）能勝任出差安排。
2、崗位職責：
（1）組織協(xié)調企業(yè)財務資源與業(yè)務規(guī)劃的匹配運作， 公司財務戰(zhàn)略規(guī)劃的制定與實施；
（2）負責制定公司利潤計劃、投資計劃、財務規(guī)劃、開支預算或成本費用標準；
（3）建立健全公司內部核算的組織、指導和數(shù)據管理體系，以及會計核算和財務管理 的規(guī)章制度；
（4）建立企業(yè)內部會計、審計和內控制度， 完善財務治理、 公司財務控制和會計機構，對會計人員實施有效管理；
（5）負責現(xiàn)金流量管理、營運資本管理及資本預算、企業(yè)分立或合并相關財務事宜、企業(yè)融資管理、企業(yè)資本變動管理（管理者收購、資本結構調整）等；
（6）會同各項目開展經濟活動分析，組織編制公司財務計??、成本計劃，努力降低成本、增收節(jié)支、提高效益；
（7）監(jiān)督公司遵守國家財經法令、紀律和董事會決議；
（8）負責與政府財稅部門聯(lián)系，落實財稅政策；
（9）完成領導交辦的其它工作。
用人單位不得以任何名義收取求職者任何形式的費用 您還可以 舉報此職位
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